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深圳巴士集团六家下属公司圆满完成党委纪委换届选举

2019-08-23 01:30 来源:黄河 新闻网

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  这些都显示了公众参与文物保护的巨大热情。六是坚持两轮驱动,以城镇发展方式转变推动经济发展方式转变,坚持不懈地以政府做城市、做环境带动市场做产业、做企业,以政府办好企业围墙外的事带动市场办好企业围墙内的事。

6.行政办公用地的调整与优化行政中心城市集中了区域的大量行政办公用地,以昆明为例,其作为省会城市,集中了大量省、厅、市、区级的行政办公用地,这些用地往往位于城市内部,布局分散,不利于集中办公的要求,加剧了城市内部交通拥堵情况。林建华表示,王国平主任一方面是一位优秀的城市管理者,对城市建设和发展有丰富的经验,成功推动了西湖景区的免费开放和西溪湿地保护建设等一系列重大工程,另一方面还是一位学术新领域的开拓者,著述颇丰,取得了一大批研究成果,成功引领了新世纪以来杭州城市规划、建设、管理、保护、经营等领域全面大发展。

  他希望,余杭区委、区政府按照习近平总书记的批示精神,进一步做好良渚遗址保护和申遗工作,把握好G20峰会契机,发挥好严文明、张忠培等专家作用,推动良渚遗址申遗目标早日实现。【来源:新华每日电讯】

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下一步,城研中心与团市委将进一步推进活动落实,一方面促进“西湖金奖”优质金点子的宣传、应用挖掘,推动成果转化为决策实践,帮助青年切实参与到城市问题治理中来,另一方面评选产生“西湖金奖进青年·2016”组织工作单位奖,共同将“西湖金奖进青年”活动打造成为杭州市青年工作的金名片。

  编制顶层规划。

  下一步将以萧山国际机场和东站综合交通枢纽建设为契机,构建“水、陆、空”相结合的现代化、国际化立体交通体系,实现杭州交通从基本适应向适度超前的历史性新跨越,强化杭州城市的区位优势,为城市空间拓展、布局优化、功能重构提供保障。“责任”为人民去担当。

  之后经逐渐淤积、填充,到二里头文化第四期基本填满,东汉时期最终填平。

  我国现有环境损害赔偿法律体系存在不少问题,例如,保障生态权益的价值目标不甚明晰,偏重规制环境污染导致的人身、财产损害赔偿。每一句话语,都是一种精神“共产主义远大理想同脚踏实地的工作作风的结合、对上负责同对下负责的结合、高度的原则性同高度灵活性的结合。

  白银,一个一直以来向往的地方,这次终于成行。

  总体来看,园区基本空间已经变为由管理与生产服务中心、研发与孵化基地、产业化基地、休闲交流空间、生态空间构成。

  (二)西湖金奖进青年·2016组织工作奖颁奖事宜:由西湖金奖进青年·2016组委会联系各单位团委负责人颁奖,包括证书、奖金,联系人:赵老师,联系方式:0571-85230980,邮箱:。(二)西湖金奖进青年·2016组织工作奖颁奖事宜:由西湖金奖进青年·2016组委会联系各单位团委负责人颁奖,包括证书、奖金,联系人:赵老师,联系方式:0571-85230980,邮箱:。

  

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山西的事业单位可自主组织公开招聘了!

2019-08-23 15:00:45 来源: 太原晚报
开封市委、市政府启动“繁塔、禹王台联合展示项目”,在“两改一建”工作中对其周边房屋进行征收和拆迁,对其周边环境进行整治,维护其历史风貌。

????原标题:事业单位今后可自主组织公开招聘

????笔试成绩一周内公布 面试成绩当天公布

????实报人数与岗位拟招人数达3:1方可开考;笔试成绩占60%,一周内公布;面试成绩占40%,当天公布……5月1日,记者从山西省人社厅获悉,我省将落实事业单位用人自主权,编制计划内增人可由事业单位独立自主实施公开招聘,也可由主管部门组织所属单位统一实施公开招聘。目前,事业单位公开招聘的报名、笔试、面试、聘用等细节已明确。

????报名人数达比例方可开考

????山西省委组织部、省人社厅联合出台的《关于进一步改进和加强事业单位公开招聘工作的意见》明确,事业单位公开招聘公开发布招聘信息时间,不少于7个工作日。

????招聘报名可以采取现场报名或网上报名的方式进行。现场报名时问一般不少于3天,网上报名时间一般不少于5天。实际报名人数与岗位拟招聘人数比例应达3:1以上方可开考,低于3:1的应取消招聘岗位,并发布变更公告。同时,招聘单位应负责告知被取消岗位的报名人员。

????对个别特殊行业、特殊专业或要求层次较高的,确实难以形成市场竞争的岗位,报核准实施方案的部门批准,方可降低开考比例。

????笔试成绩占60% 一周内公布

????事业单位公开招聘笔试成绩占招聘总成绩的60%。笔试试卷国家或省级有题库的,应从题库中随机抽取。单位委托命题的,要签订保密协议。招聘单位自行组织命题的,要按照纪律要求,组织专家封闭命题。

????笔试结束一周内,须在原发布招聘信息的网站公布参加应聘笔试人员成绩。依据笔试成绩,从高分到低分按照招聘岗位数1:3的比例确定进入面试的应聘人员。

????面试成绩占40% 当天公布

????我省明确,事业单位公开招聘面试成绩占招聘总成绩的40%。面试要成立5人至9人的面试考官小组,面试成绩应于当天公布。

????同时,事业单位可进行专项招聘,引进具有高级专业技术职务任职资格或博士学位的人员及其他紧缺专业人才时,可采取直接考核的方式确定拟聘用人选。事业单位及其主管部门可自主组织到高层次人才集聚地区或单位进行专项招聘。赴省外公开招聘的招聘单位一般应成立专家小组,采取考核的方式进行,对象为高层次急需紧缺人才和国家级重点院校的应(往)届硕士研究生及以上人员。

????试用期一般为3至6个月

????对通过考试的应聘人员,用人单位要组织对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察。应届毕业生主要考察应聘者在校期间的学习情况、平时思想政治表现等,原则上以学校毕业鉴定等证明材料为准。已就业的毕业生,可由单位出具应聘者的思想政治表现、业务能力、工作实绩等材料。未就业的应聘者由户口所在地的派出所或社区、村委会出具其遵纪守法、思想政治表现等证明材料。

????事业单位公开招聘将一律实行聘用制,试用期一般为3至6个月。初次就业的人员与招聘单位订立的聘用合同期限为3年以上的,试用期为12个月。另外,试用期包括在合同期限内。(记者 李涛 实习生 乔安冬)

[责任编辑: 王俊玲 ]
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